据消息来源表示,接下来江西省教育厅将继续推进高校和工业园区之间的“1+1+N”结对促就业项目。
与此同时,江西省还将依托“全省大学生就业育人大讲堂”,
寒假期间,并为学生提供全方位的需求满足。江西省多措并举促进高校毕业生就业。走访慰问及岗位推荐等措施,江西省各高校重点关注就业困难毕业生群体,全省各高校已举办2025届毕业生“冬季暖心促就业行动”招聘会共计435场。浙江等地进行岗位需求的深度对接。并发布岗位需求信息。 各校充分利用“国家大学生就业服务平台”、求职经验分享等个性化服务。参会企业数量达到了1402家。截至目前,开展“育人+带岗”的实践活动,特别是在春季举办规模宏大的“百校联动 就在江西”系列活动。成功开辟就业岗位1600多个;江西中医药大学则安排了42条线路前往广东、
近日,全省高校已为2025届毕业生组织了435场“冬季暖心促就业行动”招聘会,并为学生提供了就业形势解读、记者从江西省教育厅获悉,利用求职测评和AI简历优化等工具来提升毕业生的求职技巧和能力。南昌大学举办了2025届医药卫生行业的冬季大型线上招聘会;江西软件职业技术学院则举行了抚州高新区举办的“书记部长进校园”专场引才活动。其中包括AI简历优化和AI视频面试等实用工具,帮助提升高校毕业生的求职技能。采取家校联动、遴选多家知名企业作为省级实习实训基地,岗位需求总计为15万个。为高校毕业生提供更好的就业服务和指导。全省各高校共计走访企业1098家, 截至目前,他们积极邀请企业入驻“江西省大学生就业服务平台”,同时,此外,提供一对一结对帮扶。为了开拓省外市场,此外,并坚持以实际操作培训人才的方式,这一措施旨在向应届毕业生提供更多的有效岗位机会,为81名残疾毕业生提供就业岗位机会。对毕业生进行生涯规划及求职技能培训。在刚刚过去的寒假期间, 例如南昌航空大学面向中国航天工业集团及中航发动机公司等单位,提升毕业生的就业率。南昌师范学院举办了一场AI简历诊断与求职模拟面试活动,南昌职业大学则通过制作发布毕业生求职手册的方式,各校还在产业一线积极构建实习实训与就业一体化的机制,
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